зуп выплата зарплаты отпуск

Для начисления квартальной премии, рассчитываемой процентом от заработка работника за квартал, в программе используется предопределенный вид расчета Квартальная премия из плана видов расчета Дополнительные начисления организаций.

Тарифные разряды, применяемые в организации, должны быть описаны в справочнике

Графики работы, которые назначаются работникам при приеме на работу или кадровом перемещении, описываются в программе в справочнике Графики работы. При настройке графика для сокращенной продолжительности рабочего времени в программе имеются следующие особенности.

Случайные статьи

«1С:Первый БИТ» оптимизировал кадровый, бухгалтерский и налоговый учет ...

ООО "ЖЭК-9" модернизирует системы нормативного учета и работы с персоналомTAdviserПеред началом проекта ЖЭК-9 использовала программы «1С:Бухгалтерия 7.7» и «1С:Зарплата и Управление персоналом 7.7». Устаревший ...

Хотите разместить рекламу?

Предложения партнеров

Другие записи по этой теме:

По кнопке <Печать> можно сформировать печатную форму приказа о предоставлении отпуска работнику/работникам по формам Т-6 и Т-6а.См.также материалы раздела "Начисленияза неотработанное время":Оплата за время основного ежегодного оплачиваемого отпускаОплата за время дополнительного ежегодного оплачиваемого отпускаОплата учебного отпускаРегистрация отпуска без сохранения заработной платыПример 1Работнику организации Осокину Д.О. с 05 марта 2010 г. предоставляется очередной основной отпуск продолжительностью 28 календарных дней.Оформление приказа о предоставление отпуска работнику в программе производится с помощью документа Отпуска организаций (рис.1).В табличной части документа указывается работник, которому предоставляется отпуск - Осокин Д.О., выбирается вид отпуска Отпуск ежегодный, и вводится период отпуска - с 05.03.2010 г. по 02.04.2010 г. (поскольку в период отпуска входит праздничный день 8 марта, то окончание отпуска приходится на 02.04.2010).Работник работает в организации с 09.01.2009 года. Отпуск за рабочий год с 09.01.2009 г по 08.01.2010 г. был предоставлен ему полностью в 2009 году. Регистрируемый ежегодный отпуск предоставляется работнику за рабочий год с 09.01.2010 г. по 08.01.2011 г.Печатная форма приказа формируется по кнопке <Печать>.Рис.1Пример 2Работнице организации Ивановой Е.И. на основании заявления с 8 по 19 февраля 2010 г. предоставляется отпуск без сохранения зарплаты.Оформление приказа о предоставление отпуска работнице в программе производится с помощью документа Отпуска организаций (рис.2).В табличной части документа указывается работница, которой предоставляется отпуск - Иванова Е.И., выбирается вид отпуска Отпуск без сохранения зарплаты, и вводится период отпуска - с 08.02.2010 г. по 19.02.2010 г. Печатная форма приказа формируется по кнопке <Печать>.Рис.2 Страницы:

Оформление приказа на отпуск в программе "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8"

Статьи и руководства

Оформление приказа на отпуск в программе "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" - 1С Зарплата и Управление персоналом - ваш бесплатный онлайн самоучитель